近日,玉溪衛校黨委副書記、校長權永紅為新一輪科級干部頒發聘書,標志著學校新一輪科級干部聘任工作順利完成。
據悉,此輪科級干部聘任,學校黨委嚴格按照《玉溪市市直單位科級領導干部選聘暫行規定》,擬定《中共玉溪衛生學校委員會關于開展2022年科級干部聘任工作的報告》,經相關部門審核同意,采取“提拔選聘實行推薦考核,原崗位續聘及平級交流實行由學校黨委會研究決定”的方式,對新一輪科級干部進行聘任。經過民主推薦、組織考察、個人人事檔案核查、廉政審查以及黨委會研究、任前公示等程序,選拔任用中層領導干部7名(其中正科級4名、副科級3名),原崗位續聘5名(其中正科級3名、副科級2名),平級交流聘任2名(其中正科級1名、副科級1名),解除聘任5名(其中正科級3名、副科級2名)。
“今天的任前談話和集體廉政談話讓我感觸頗深,在新的工作崗位上,我會嚴格要求自己,強化學習,思考工作,轉變作風,發揮示范帶頭作用,力爭在新崗位創造新業績,為學校建設貢獻自己的力量”,新聘任的一名科級干部談到。
聘任后的新一輪科級干部,平均年齡39.5歲,黨員13名,占科級干部的81%,女干部4名,占科級干部的25%,全部為大學及以上文化學歷,學校中層干部隊伍結構進一步優化,為今后辦學規模擴大和辦學層次提升提供了強有力的人才支撐。